美国大学毕业生的数量持续增长。根据美国人口普查局的数据，2011年，有4100万18岁及以上的人拥有学士学位。到2021年，这一数字已跃升至5600万。今年春天，将有数百万人获得大学学位进入职场。

对刚刚进入就业市场的人来说，这是一个特别值得关注的时刻。招聘网站ZipRecruiter的首席经济学家辛纳姆‧布伯Sinem Buber对CNBC财经网站说：2022届毕业生进入了有史以来最热门的就业市场。

“在美国历史上，每个无业人员求职时的职位空缺从未如此之多。目前，每个无业人员几乎有两个职位空缺。”布伯说。

美国劳工部6月3日公布5月非农新增就业升至39万人，远优于市场预期的32.5万人，失业率3.6%，与4月持平，略高于1969年12月以来新低，劳动参与率攀升。

根据美国全国大学和雇员协会National Association of Colleges and Employees的数据，雇主计划招聘的2022届应届毕业生数量，比招聘2021届毕业生时多31.6%；比去年秋天最初的招聘预测增长26.6%多了5%。

说起职业生涯的长期前景，有些工作比其它工作在未来有更美好的前景。ZipRecruiter收集了具有最佳未来前景的职位，这些职位也需要获得学士学位。预计到2030年，这些职位将增加数万或数十万个新工作岗位。该网站将它们汇编为“毕业生就业市场展望”报告。

以下是未来前景最好的前10个工作，以及来自劳工统计局BLS的年薪中位数。

- 小学老师：年薪中位数61,350美元

- 市场研究分析师(Market research analyst)：年薪中位数63,920美元

- 会计(Accountant)：年薪中位数77,250美元

- 注册护士(Registered nurse)：年薪中位数77,600美元

- 管理分析师(Management analyst)：年薪中位数93,000美元

- 项目管理专家(Project management specialist)：年薪中位数94,500美元

- 运营经理(Operations manager)：年薪中位数97,970美元

- 医疗卫生服务经理(Medical and health services manager)：年薪中位数101,340美元

- 软件开发人员(Software developer)：年薪中位数110,140美元

- 财务经理(Financial manager)：年薪中位数131,710美元

其中一些工作可能需要更多学位或进一步培训，例如小学教师。注册护士需要护理学士学位或副学士学位，或护理课程的文凭。两者都必须获得国家许可证。

如果您对其中一些职位感兴趣，而您获得的学位不一定涵盖以上科目，Fairygodboss联合创始人兼首席执行官乔珍‧黄Georgene Huang说：“您可以在没有传统四年制学位的情况下进入（上述领域的）职场，如果您进行某种认证或引导训练。”例如，网上有很多软件工程课程。

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